Plan RSU + Metodología

El Plan de Responsabilidad Social desarrollado por el Centro Universitario, suponen el cumplimiento de normas y directrices internacionales impulsadas por organismos que tienen como principal misión buscar soluciones erradicar las diferencias sociales y garantizar la sostenibilidad social, económica y ambiental.
El Plan de Responsabilidad Social Universitaria se pone en marcha para dar respuesta a los valores que se impulsan desde el Centro Universitario de la Defensa, que son los siguientes:


Compromiso: Capacidad para cumplir con los objetivos y actividades del Plan de RSU.

Transparencia: Poner al alcance de la ciudadanía, como ejercicio de publicidad activa y de diálogo constante, la información relevante sobre la Institución.

Servicio: Capacidad de estar disponible para otros y serles útil.

Colaboración: Participar de esfuerzos colectivos sin tener en cuenta el beneficio individual sino el beneficio para toda la sociedad.

Solidaridad: Capacidad de involucrarse en los problemas de otros, colaborando con la solución.

Voluntad: Es la actitud de intentar hacer determinadas cosas o lograr determinados objetivos.

Respeto: Es la capacidad de aceptar la dignidad de otros.

Basado en el cumplimiento de estándares establecidos por el Global Reporting Initiative (GRI) y con la metodología denominada “RSExcellent” e impulsada por el Grupo CECAP a través del Club de Excelencia de Responsabilidad Social Empresarial, el modelo estratégico para el diseño e implantación de políticas de RSE bajo criterios de eficiencia y eficacia, garantiza nuestro desempeño social corporativo.


Se trata, por tanto, de una herramienta que ayuda a fortalecer el modelo de gestión de la estrategia a la que garantiza un máximo rendimiento, cumpliendo con las expectativas de sus grupos de interés a los que se enfoca la estrategia.

Líneas estratégicas de nuestro Plan de Responsabilidad Social Universitaria

BUEN GOBIERNO CORPORATIVO Y TRANSPARENCIA

Visamos potenciar el comportamiento ético del Gobierno Corporativo del Centro Universitario San Javier fomentando su transparencia a través de la elaboración del “Código ético de transparencia y buen gobierno”.

 

CAPITAL HUMANO E IGUALDAD

Fomentamos la diversidad en el Centro Universitario.

Buscamos impulsar la igualdad entre hombres y mujeres en el Centro Universitario.


MEDIO AMBIENTE

Promovemos campañas de sensibilización medioambiental y el uso de energías renovables en el Centro Universitario.

Ponemos en valor las certificaciones medioambientales concedidas al Centro Universitario.


CONOCIMIENTO

Promocionamos el desarrollo de estudios de investigación e impulsamos la transferencia de conocimiento de índole social dirigidas al alumnado del Centro Universitario.

Fomentamos la implantación de políticas de Responsabilidad Social a otros grupos de interés.

Buscamos fomentar la adhesión y el cumplimiento a Tratados internacionales.

 

VOLUNTARIADO UNIVERSITARIO Y COMUNIDAD

Facilitamos acciones de voluntariado universitario desarrolladas por los empleados del Centro Universitario dando respuesta a necesidades sociales de la comunidad.

Buscamos fortalecer el tejido social que forma parte del entorno inmediato del Centro Universitario, estableciendo una red colaborativa con intereses y objetivos compartidos.


FORMACIÓN E INCLUSIÓN SOCIAL

Fortalecemos las políticas laborales del Centro Universitario a favor de colectivos en situación de vulnerabilidad.

Impulsamos la formación y contratación laboral de personas con discapacidad en colaboración con el tejido social inmediato.